Открыта вакансия «Специалист по подбору персонала»
Ведущее профессиональное Кадровое агентство Екатеринбурга приглашает кандидатов на позицию Специалист по подбору персонала
Специфика агентства и оказываемых услуг:
- Поиск и подбор руководителей высшего и среднего звена для бизнес-структур, для компаний из реального сектора
- Формирование команд по контрактам с компаниями-заказчиками
- Поиск и подбор редких и уникальных специалистов
- Хэдхантинг
- Консалтинг
- Карьерное консультирование
Требования к кандидатам:
- Высшее образование
- Опыт работы в бизнес-структурах;
- Опыт проектной деятельности с четким результатом;
- Эрудиция и широкий кругозор;
- Готовность и умение работать с большим объемом информации, инициативность;
- Нацеленность на результат;
- Грамотная устная и письменная речь, умение вести переговоры;
- Самодисциплина – умение эффективно работать без опеки со стороны начальства;
- Готовность к развитию в рекрутинге и консалтинге
Обязанности:
- Сопровождение всех этапов работы с клиентом-работодателем;
- Ведение переговоров с клиентами-работодателями и кандидатами;
- Экспертиза вакансий, оценка ситуации в компании клиента-работодателя; разработка профиля должности;
- Поиск, подбор и оценка кандидатов (очные и удалённые собеседования);
- Работа с внутренними базами данных и с CRM, поиск информации в интернете;
- Участие в проектах развития агентства;
- Консультирование HR-специалистов, собственников и руководителей компаний по вопросам эффективного управления персоналом
Перспективы:
- Ведущий консультант
- Старший консультант
- Руководитель отдела
Условия работы:
- Режим работы: с 10.00 до 19.00 (пн.-пт);
- Место работы, район: Центр Екатеринбурга
- Практическое обучение
- Продолжительность испытательного срока: 3 месяца
- Заработная плата: Оклад 25 000 + % ( от 50 000 рублей - без ограничений)
